Den erfarne stemme: Fokus på fællesskab og samarbejde kommer kunderne til gode

10. august 2020
Det kræver erfarne folk at føre store vandprojekter sikkert i mål og samtidig lære de yngre generationer op. Vi hylder derfor de garvede kræfter, der ved, hvad de taler om, og som har prøvet lidt af hvert. Mød her civilingeniør og fagleder i hydraulik, Gitte Schnipper. 

Kontakt

Gitte Schnipper Hjorth

Gitte Schnipper Hjorth

Engineer
T: +45 51618907

Gitte, du har været hos Rambøll i 17 år. Stod det altid skrevet i kortene, at du skulle gå ingeniørvejen?

Nej, det kan man vist ikke ligefrem sige. I Ishøj, hvor jeg er vokset op, var det langt fra alle mine lege- og klassekammerater, der havde planer om at tage en lang videregående uddannelse. Men jeg knækkede matematikkoden rimelig tidligt i folkeskolen, og det affødte en ambition om at blive ingeniør. Derudover har jeg altid været pænt stædig, så da jeg først havde fået den idé i hovedet, var der ikke noget, der skulle holde mig tilbage.

Hvorfor zoomede du lige ind på vand og miljø?

Jamen, jeg har nok altid været lidt af en hippie og derfor optaget af miljø- og klimamæssige udfordringer. At det så lige blev vand, der fik mit store fokus, skyldes faktisk et treugers kursus på DTU om afløbssystemer. Det lyder måske lidt tørt, men min underviser – som faktisk er min nuværende afdelingsleder – fik gjort det virkelig relevant og spændende. 

Hvad laver du så i dag?

Jeg arbejder meget med hydrauliske beregninger på kundeprojekter, men som fagansvarlig bruger jeg også tid og kræfter på at styrke og udvikle vores samlede kompetencer inden for hydrauliske beregninger. Det er jo et område, som er blevet endnu vigtigere i takt med den stigende oversvømmelsesrisiko og samtidig et område, hvor vi jo hos Rambøll gerne vil blive ved med at være førende.

Hvad synes du om Rambøll som arbejdsplads?

Jeg er rigtig glad for at være hos Rambøll, hvilket især skyldes, at vi prioriterer samarbejde og fællesskab – både det faglige og det sociale – højt. Jeg er også ret sikker på, at det kommer vores kunder til gode, at vi prøver at undgå for meget soloræs og i stedet anerkender hele teamet, når der er udført et godt stykke arbejde. 
Jeg værdsætter alle mine kollegaer, fordi der altid er nogen at sparre med og altid en, der kan hjælpe, hvis man har et problem eller udfordring. Og når man, som jeg, har sine børn hver anden uge, er det virkelig rart at være et sted, der prioriterer work-life-balance og tilbyder et fleksibelt arbejdsliv. Desuden giver det mange spændende muligheder, at Rambøll i dag er en stor og international virksomhed. 

Hvilke muligheder har den internationale dimension givet dig? 

Jeg er gennem de senere år begyndt at arbejde en hel del sammen med Rambøll-folk i andre lande. Jeg har blandt andet arbejdet en del sammen med kollegaer i Skandinavien, Rumænien og Indien, hvilket har givet nogle spændende rejser og lærerige kulturmøder. Vi er begyndt at arbejde tættere sammen på tværs af de nordiske lande, så lige nu har jeg faktisk en del at gøre med vores team i Norge. 

Så her er gode mulighed for at udvikle sig?

Ja, det synes jeg. Og som kvinde i et fag, hvor der traditionelt har været en overvægt af mænd, betyder det faktisk også noget, at der – som tilfældet er i vanddivisionen – er en række kvinder på de øverste ledelsesposter. Det giver nogle gode rollemodeller og minder os andre om, at man ikke behøver at være mand for at nå til tops i ingeniørverdenen. 


Rambøll

Rambøll
Hannemanns Allé 53
DK-2300 København S
Tel:+45 5161 1000
Fax:+45 5161 1001

CVR numre

CVR numre

Rambøll Danmark
35128417

Rambøll Energi
35128417

Rambøll Gruppen
10160669

Rambøll Management Consulting
60997918

Other sites

Other sites